Teams im Gesundheits- und Sozialwesen arbeiten häufig unter hohem fachlichen, strukturellen und emotionalen Druck. Komplexe Fallkonstellationen, unklare Zuständigkeiten, institutionelle Vorgaben und widersprüchliche Erwartungen können die Zusammenarbeit belasten und zu Unsicherheit im professionellen Handeln führen.
Die psychosoziale Fachberatung und Teamreflexion bietet einen strukturierten Rahmen, um berufliche Fragestellungen gemeinsam zu bearbeiten, fachliche Perspektiven zu klären und die Zusammenarbeit im Team zu stärken. Im Mittelpunkt stehen die Reflexion des Arbeitsalltags, der professionelle Umgang mit Belastungen sowie die Entwicklung tragfähiger Haltungen und Handlungsoptionen.

Zielgruppe

Die Reflexion richtet sich an Fachkräfte und Teams aus:

  • Gesundheits-, Sozial- und Pflegeberufen
  • Ambulanten und stationären Einrichtungen
  • Therapeutischen, psychosozialen und multiprofessionellen Arbeitskontexten

Inhalte

  • Reflexion konkreter Fälle und Arbeitssituationen
  • Klärung von Rollen, Zuständigkeiten und professioneller Verantwortung
  • Umgang mit Belastung, Überforderung und emotionaler Inanspruchnahme
  • Dynamiken im Team und im Kontakt mit Klienten und Patienten

  • Spannungsfelder zwischen fachlichem Anspruch, institutionellen Rahmenbedingungen und Realität
  • Stärkung von Handlungssicherheit und professioneller Haltung

Methodik

  • Fachlicher Input mit hohem Praxisbezug
  • Interaktive Diskussion und gemeinsamer Austausch
  • Einbindung von Fallbeispielen aus dem Arbeitsalltag der Teilnehmenden

Rahmen

  • Dauer: empfohlen 60–90 Minuten (oder nach individueller Absprache)
  • Teilnehmende: empfohlen bis ca. 15–20 Personen
  • Ort: vor Ort oder online
  • Kosten: auf Anfrage

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